Tuyển dụng CBQL và Nhân viên phòng dự án
Vị trí |
+ Trưởng phòng: 01 nhân sự + Nhân viên: 03 nhân sự - Vị trí khảo sát dự án: 1 người - Vị trí phát triển dự án: 1 người - Vị trí phụ trách thiết kế thi công: 1 người |
Ngành nghề |
Bất động sản |
Hình thức |
Toàn thời gian, công tác theo chỉ đạo của BLĐ Công ty |
Địa điểm |
TP. Việt Trì, Phú Thọ |
Mức lương |
Thỏa thuận |
Số lượng |
04 (01 TP và 03 NV) |
Mô tả công việc |
- Khảo sát thị trường các đơn vị tổ chức hoạt động kinh doanh chuyên về xây dựng/xây lắp thiết kế thi công. Cải tạo sửa chữa nhà ở công trình, thi công nội thất trên thị trường, đánh giá năng lực sản phẩm, kinh nghiệm tốt của các đơn vị doanh nghiệp chuyên về xây dựng trên toàn quốc, tổng hợp báo cáo chi tiết về thị trường này, phân loại đánh giá theo biểu mẫu công ty báo cáo lên cấp trên. - Xây dựng phương án, xây dựng kế hoạch, kịch bản để gặp gỡ các đơn vị đã được thống kê có đầy đủ các yêu cầu NPV cần tìm là đơn vị hợp tác chiến lược để NPV kết hợp chuyển nhượng các dự án thi công cho đơn vị hợp tác chiến lược thi công báo cáo lên cấp trên về kế hoạch tổ chức gặp đối tác trao đổi phương án hợp tác để chuẩn bị kịch bản tốt nhất đàm phán thành công. - Phát triển các đối tác chuyên thiết kế thi công, xây lắp, cải tạo sửa chữa nhà ở, nội thất…. để ký kết hợp tác chiến lược NPV sẽ là đơn vị cung cấp đầu vào các hạng mục thi công cho các đơn vị này, các đơn vị hợp tác chiến lược sẽ ký trực tiếp với nhà phố việt, nhà phố việt ký trực tiếp với đơn nhà thầu. - Tìm kiếm nguồn khách hàng có nhu cầu xây lắp, thiết kế, cải tạo sửa chữa, thi công nội thất…. chạy quảng cáo Maketing để tìm kiếm đầu vào đàm phán ký kết nhận thầu thi công. - Tổ chức tuyển dụng, phỏng vấn tìm kiếm nhân sự chất lượng x/d kế hoạch đào tạo nhân sự. - Tham gia các hoạt động khác của công ty tổ chức (khi có) |
Quyền lợi |
- Lương cứng + % hoa hồng cao + thưởng +/ Lương cơ bản (theo quy định của Công ty) + KPIs (Lương hiệu quả và Lương kết quả) + Thưởng (Vượt Kpis/tháng: nếu có) +/ Ký HĐLĐ thử việc 02 tháng, hưởng 80% LCB +/ Ký HĐLĐ chính thức: CBNV sẽ được hưởng các quyền lợi theo quy định của Công ty NPV. |
Yêu cầu bắt buộc |
Công ty sẽ đánh giá hồ sơ ứng viên phù hợp theo quy định - Tuổi: 25 tuổi trở lên đến 40 tuổi - Giới tính: Nam/Nữ - Ứng viên có chứng chỉ hành nghề BĐS (là một lợi thế) - Có kinh nghiệm tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trở lên về thị trường chuyên xây dựng, xây lắp thiết kế, thi công công trình dự án, thi công sửa chữa cải tạo nhà ở công trình nội thất. - Có khả năng quản lý điều hành đội nhóm - Có kinh nghiệm làm các vị trí tương đương 2÷3 năm trở lên - Biết sử dụng máy tính thành thạo - Ngoại hình: ưa nhìn - Giao tiếp tốt |
Yêu cầu khác |
- Tốt nghiệp hệ đào tạo chính quy, ưu tiên các trường đại học: Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, QTKD, Xây dựng, Kiến trúc… |
Hạn nộp hồ sơ |
30/03/2023 |
Hinh thức |
Hồ sơ gửi về email: nhaphoviet.asia@gmail.com |
Liên hệ |
024 6675 6783 |