Thông báo tuyển dụng trưởng phòng pháp chế
|
Vị trí |
TP Pháp chế |
|
Ngành nghề |
Bất động sản |
|
Hình thức |
Toàn thời gian, công tác theo chỉ đạo của BLĐ Công ty |
|
Địa điểm |
Tầng 5, tòa nhà Rainbow, đường 19/5 - KĐT Văn Quán, Hà Đông, TP. Hà Nội |
|
Mức lương |
Thỏa thuận |
|
Số lượng |
1 TP |
|
Mô tả công việc |
- Tham gia xây dựng, sửa đổi, bổ sung điều lệ, ban hành nội quy, quy chế của Công ty. - Tham gia thẩm định tính pháp lý của các văn bản do Ban giám đốc ban hành. - Chủ trì hoặc tham gia soạn thảo các loại mẫu hợp đồng (hợp đồng mua bán, hợp tác kinh doanh, hợp đồng lao động….) và thẩm định tính hợp pháp, pháp lý của các văn bản, hợp đồng, … ký kết của Công ty, tham gia thương lượng đàm phán với đối tác. - Theo dõi, kiểm tra việc thực hiện pháp luật, điều lệ, nội quy, quy chế của Công ty. - Đảm bảo rằng tất cả các hoạt động của Công ty đều thực hiện theo đúng pháp luật liên quan. - Tham gia cố vấn, hỗ trợ về pháp luật giúp Hội đồng thành viên, Ban giám đốc công ty. - Theo dõi, đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện pháp luật, điều lệ, nội quy, quy chế của Công ty; tổng kết, đánh giá thực trạng hiểu biết, ý thức chấp hành pháp luật và các quy định của Công ty của người lao động. - Quản lý, đào tạo, huấn luyện các cấp nhân viên trong phòng. - Trực tiếp làm việc với các cơ quan pháp luật và giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến pháp luật. - Thay mặt Công ty để tiến hành các thủ tục pháp lý trong quá trình khiếu nại, tranh chấp và các tố tụng pháp lý có liên quan. - Tham gia giải quyết tranh chấp để bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của Công ty và người lao động Công ty; tham gia tố tụng hoặc tham mưu thuê luật sư tham gia tố tụng với tư cách người đại diện để bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của Công ty. - Tư vấn hoặc tham mưu việc thuê tư vấn pháp luật đối với các vấn đề liên quan đến hoạt động SXKD của Công ty, đánh giá rủi ro môi trường đầu tư kinh doanh đối với các dự án đầu tư, hợp tác kinh doanh của Công ty với nước ngoài (nếu có); có ý kiến về mặt pháp lý đối với các quyết định về tổ chức, quản lý của Công ty. - Cập nhật kịp thời và chính xác các văn bản Pháp luật, chính sách liên quan đến tổ chức và hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty. - Thực hiện chế độ báo cáo định kỳ theo quy định và đột xuất theo yêu cầu. - Chuẩn bị thư pháp lý, thỏa thuận sáp nhập, mua lại,... của doanh nghiệp. - Đảm bảo quy định nội bộ công ty, tuân thủ các quy định của luật pháp liên quan đến vấn đề an toàn lao động, kinh doanh,... - Nghiên cứu hợp đồng và các văn bản pháp lý để đảm bảo rằng không có sai sót xảy ra nhằm đảm bảo lợi ích cho công ty. - Xử lý các vụ kiện của công ty (nếu có). - Chuẩn bị báo cáo, đánh giá và trình bày hiện trạng pháp lý của công ty trước các cơ quan chức năng. - Đàm phán hợp đồng cho công ty. - Nộp đơn kiện của công ty lên Tòa án (nếu có). - Điều tra các thủ tục tố tụng do bên khác hoặc công ty đệ trình để tìm cách thích hợp, nhằm tiết kiệm và giảm thiểu thiệt hại cho công ty nếu các tình huống tương tự xảy ra. - Bảo vệ mọi tài sản hợp pháp của công ty. - Đảm bảo rằng tất cả các tài liệu pháp lý được bảo mật an toàn. - Thực hiện một số công việc khác liên quan đến vấn đề pháp lý trong công ty. |
|
Quyền lợi |
- Lương cứng + % hoa hồng cao + thưởng +/ Lương cơ bản (theo quy định của Công ty) + KPIs (Lương hiệu quả và Lương kết quả) + Thưởng (Vượt Kpis/tháng: nếu có) +/ Ký HĐLĐ thử việc 02 tháng, hưởng 80% LCB +/ Ký HĐLĐ chính thức: CBNV sẽ được hưởng các quyền lợi theo quy định của Công ty NPV. |
|
Yêu cầu bắt buộc |
Công ty sẽ đánh giá hồ sơ ứng viên phù hợp theo quy định - Tuổi: 30 tuổi trở lên đến 40 tuổi - Giới tính: Nam/Nữ - Ứng viên phải là cử nhân Luật (ưu tiên trình độ sau đại học và các văn bằng bổ sung) xếp hạng bằng loại khá trở lên và có chứng chỉ hành nghề luật sư. Có 05 năm kinh nghiệm làm việc trong đó có ít nhất 03 năm đã làm việc trong lĩnh vực liên quan đến tài chính bất động sản. Có kiến thức và kinh nghiệm về các hoạt động của pháp chế của doanh nghiệp, có kiến thức cơ bản về công nghệ thông tin: sử dụng các phần mềm thông dụng, kỹ năng làm việc trên máy tính... Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và kỹ năng đàm phán. |
|
Yêu cầu khác |
- Kiến thức sâu về quy chế và quy định của công ty. - Đã từng là luật sư hoặc quản lý pháp lý, có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực pháp lý. - Có kinh nghiệm giải quyết tranh chấp trong lĩnh vực tài chính bất động sản. - Có kinh nghiệm quản lý trong lĩnh vực pháp lý ở vị trí tương tự trước đó. - Hiểu sâu về các luật, chuyên ngành liên quan vận dụng vào nghề nghiệp. - Kinh nghiệm tại vị trí tương đương hoặc Nhân viên, Chuyên viên pháp chế thành thạo lâu năm. - Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt. - Chủ động, chịu được áp lực công việc. - Khả năng thu thập, phân tích, tổng hợp thông tin, trung thực, tỉ mỉ. - Có khả năng giữ bí mật tất cả các vấn đề pháp lý của công ty. |
|
Hạn nộp hồ sơ |
31/12/2023 |
|
Hình thức |
Hồ sơ gửi về email: nhaphoviet.asia@gmail.com |
|
Liên hệ |
024 6675 6783 |
